Enasarco: ecco il programma per le prestazioni integrative 2018

Anche nel 2018 la Fondazione Enasarco intende mettere gli agenti, i rappresentanti e i consulenti finanziari al centro dei suoi servizi. Apriamo il nuovo anno con la pubblicazione del Programma per le prestazioni integrative 2018. Gli iscritti in possesso di alcuni requisiti contributivi di base possono infatti accedere a un’ampia gamma di prestazioni integrative, che viene annualmente disciplinata e aggiornata.

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Lo scandalo dell’Irap per gli agenti di commercio

La speranza che la tassa (iniqua) dell’IRAP venisse cancellata grazie all’emendamento alla legge finanziaria che ne prevedeva l’abolizione per la nostra categoria, è naufragata!!!

Non sarà così per il 2018, l’emendamento è stato dichiarato inammissibile per carenza di copertura finanziaria. Quindi noi dobbiamo continuare a pagare una tassa ingiusta solo perché lo stato non ha soldi? No comment!

Assegni, età, cumulo: ecco tutte le novità 2018 per le pensioni

L’innalzamento generalizzato di cinque mesi dei requisiti per andare in pensione che tanto ha fatto discutere nelle ultime settimane scatterà nel 2019. Ciò non toglie, però, che da gennaio per andare in pensione, in alcuni casi, si dovrà attendere qualche mese in più. Infatti l’anno prossimo verrà parificato il requisito anagrafico per accedere al trattamento di vecchiaia: sia uomini che donne dovranno avere almeno 66 anni e 7 mesi di età. Di conseguenza la pensione si “allontanerà” per le lavoratrici autonome, alle quali quest’anno sono richiesti 66 anni e 1 mese, e per le dipendenti del settore privato, a cui bastano 65 anni e 7 mesi.

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Previdenza: ecco cosa cambia per i lavoratori precoci dal 2018

Per i lavoratori precoci nessuna esenzione dal prossimo adeguamento alla speranza di vita Istat. Dal 1° gennaio 2019 i lavoratori che possono beneficiare, a determinate condizioni della pensione anticipata con il requisito ridotto a 41 anni di contributi di continueranno a subire l’incremento alla speranza di vita di cinque mesi e, pertanto, dovranno ragguagliare un’anzianità contributiva di 41 anni e 5 mesi.

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