Occorre informazione anche per l’Ape, soprattutto nelle due articolazioni di anticipo volontario e anticipo “compensato” dalle imprese. C’è di mezzo la chance di acquistare tempo per sé, da parte del lavoratore, e di favorire il turn over senza azioni traumatiche da parte delle imprese. Nel caso dell’Ape volontario, il lavoratore, per decidere, deve sapere non solo quale sarà la pensione attesa (netta), ma anche il costo della rata per restituire il prestito, in base all’entità e alla durata dell’anticipo.